為持續(xù)深化根治欠薪工作

全市人力資源和社會保障部門

加強(qiáng)勞動監(jiān)察執(zhí)法

強(qiáng)化欠薪懲戒

保持治欠高壓態(tài)勢

日前，向社會公布一批

重大勞動保障違法行為案例

一、邵國同涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

2023年8月至11月期間，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映豪威御景灣項(xiàng)目勞務(wù)承包人邵國同拖欠工資。經(jīng)查，邵國同拖欠8個(gè)班組77名勞動者勞動報(bào)酬54.3083萬元。2024年1月10日,鄂城區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，邵國同逾期未改正。2024年2月5日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。

二、鄂州市碧石建筑工程公司涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

鄂州市碧石建筑工程公司，住所：湖北省鄂州市鄂城區(qū)碧石渡鎮(zhèn)黃土咀村；法定代表人：皮興勇。

2023年8月10日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映鄂州市碧石建筑工程公司拖欠工資。經(jīng)查，該單位拖欠26名勞動者勞動報(bào)酬20.892萬元。2023年8月24日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2023年11月15日、11月21日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察行政處理決定書》《勞動保障監(jiān)察行政處罰決定書》。2024年2月5日，鄂城區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。

三、王曉強(qiáng)涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

2023年12月15日，鄂州市華容區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映鄂州市新三合農(nóng)業(yè)種植專業(yè)合作社前股東王曉強(qiáng)拖欠工資。經(jīng)查，王曉強(qiáng)拖欠31名勞動者勞動報(bào)酬5萬元。2024年1月24日，華容區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，王曉強(qiáng)逾期未改正。2024年2月2日，華容區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。

四、余儉涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

2023年12月15日，鄂州市華容區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映華容區(qū)儉盛機(jī)械租賃經(jīng)營部經(jīng)營者余儉拖欠工資。經(jīng)查，余儉拖欠18名勞動者勞動報(bào)酬30.55萬元。2024年1月26日，華容區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，余儉逾期未改正。2024年2月2日，華容區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。

五、石雨涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

2023年3月6日，鄂州市華容區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映安徽砼源建材有限公司華容區(qū)地區(qū)負(fù)責(zé)人石雨拖欠工資。經(jīng)查，石雨拖欠17名勞動者勞動報(bào)酬26.5336萬元。2023年4月5日，華容區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，石雨逾期未改正。2023年6月8日，華容區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。

六、鄂州文鑫運(yùn)輸有限公司涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

鄂州文鑫運(yùn)輸有限公司，注冊地址：鄂州市華容區(qū)華容鎮(zhèn)龍華路中段208號；法定代表人：萬愛蓮；主要負(fù)責(zé)人：羅中平。

2023年5月24日，鄂州市華容區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映鄂州文鑫運(yùn)輸有限公司拖欠工資。經(jīng)查，該單位拖欠9名勞動者勞動報(bào)酬15.7063萬元。2023年6月20日，華容區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2023年9月7日，華容區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。

七、四川榮騰建筑有限公司涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

四川榮騰建筑有限公司，地址：中國（四川）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)成都高新區(qū)交子大道300號3棟18層1804號；法定代表人：胡祥。

2023年10月24日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映四川榮騰建筑有限公司拖欠工資。經(jīng)查，該單位拖欠15個(gè)班組勞動者勞動報(bào)酬67.88萬元，另該單位作為工程建設(shè)項(xiàng)目的施工總承包單位，未按照《保障農(nóng)民工工資支付條例》先行清償分包單位拖欠的勞動報(bào)酬332.12萬元。2024年1月8日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2024年1月30日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。

八、四川君佰悅建筑勞務(wù)有限公司涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

四川君佰悅建筑勞務(wù)有限公司，地址：成都市金牛區(qū)興平路100號1棟2層2號；法定代表人：鐘福懷。

2023年10月24日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映四川君佰悅建筑勞務(wù)有限公司拖欠工資。經(jīng)查，該單位拖欠396名勞動者勞動報(bào)酬332.12萬元。2024年1月8日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2024年1月30日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。

九、鄂州力能環(huán)?？萍加邢薰旧嫦泳懿恢Ц秳趧訄?bào)酬案

鄂州力能環(huán)?？萍加邢薰荆刂罚憾踔菔辛鹤雍^(qū)東溝鎮(zhèn)余灣村三房灣124號；法定代表人：楊金元，實(shí)際負(fù)責(zé)人：楊偉。

2024年1月30日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映鄂州力能環(huán)?？萍加邢薰就锨饭べY。經(jīng)查，該單位拖欠10名勞動者勞動報(bào)酬14萬元。2024年1月31日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2024年2月20日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。

十、中建國信工程建設(shè)集團(tuán)有限公司涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

中建國信工程建設(shè)集團(tuán)有限公司，地址：襄陽市老河口市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)環(huán)一路北側(cè)；法定代表人：林嘯。

2023年8月3日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局接到勞動者投訴，反映中建國信工程建設(shè)集團(tuán)有限公司拖欠工資。經(jīng)查，該單位拖欠29名勞動者勞動報(bào)酬52.40萬元。2023年9月20日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2024年2月5日，梁子湖區(qū)人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。

十一、鄂州向上運(yùn)輸有限公司涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬案

鄂州向上運(yùn)輸有限公司，地址：鄂州市鄂城區(qū)吳都陽光南14號；法定代表人：李愛容。

2024年2月18日，臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)組織人事局接到勞動者投訴，反映鄂州向上運(yùn)輸有限公司拖欠工資。經(jīng)查，該單位拖欠16名勞動者勞動報(bào)酬59.4488萬元。2024年2月26日，臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)組織人事局依法下達(dá)《勞動保障監(jiān)察限期改正指令書》，該單位逾期未改正。2024年3月11日，臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)組織人事局以涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪依法將該案件移送公安機(jī)關(guān)查處。目前，該案件正在偵辦中。該單位將被列入勞動保障守法誠信等級評價(jià)C類。