經(jīng)過兩個月的緊張評選,12月9日上午，在武漢三鎮(zhèn)實業(yè)控股股份有限公司（以下簡稱“武漢控股公司”）旗下的宗關(guān)水廠2021年第九屆“首席工人”表彰大會上，8位“首席工人”脫穎而出。
宗關(guān)水廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體中層管理人員、“狀元班”全體成員及相關(guān)工作人員參加此次大會。
活動現(xiàn)場
據(jù)悉，“首席工人”評選活動是該廠開展的傳統(tǒng)且比較有特色的一個職工教育培訓(xùn)勞動競賽活動。該評選活動自2003年啟動，2005年第一屆評選開始，每2年一屆，至今已持續(xù)開展了18年，共九屆。
今年是中國共產(chǎn)黨建黨100周年，7月底，宗關(guān)水廠依照第九屆首席工人評選活動的實施方案步驟，組織開展了8大工種培訓(xùn)工作，除額外增加安全和消防培訓(xùn)外，還以線上方式進行了前期知識點培訓(xùn)。
今年11月，該廠“首席工人”評選活動以實操課為重要考核依據(jù)，按計劃進行應(yīng)知應(yīng)會以及綜合測評考核，隨后進行集中民主評議，最終評出了該廠新一屆“狀元班”及各工種“首席工人”。
為“首席工人”頒獎
會上，該廠人力資源干事李逢春公布并宣讀了第九屆“首席工人”和“狀元班”成績，以及“首席工人”表彰決定。
取水水泵首席工人曹旻昊、調(diào)度首席張曉霜、凈水首席龔茜、變配電首席萬雅文、送水水泵首席陳敏、鉗工首席李毓、電工首席童建庭、化驗首席李世凌，共8人獲“首席工人”榮譽稱號。
同時，在會上對該廠八個工種的“狀元班”成員進行表彰，宗關(guān)水廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別為“狀元班”成員頒獎。其中，獲此榮譽的一等獎8人、二等獎8人、三等獎7人。
獲獎?wù)呤怯|手可及的榜樣，更是推動企業(yè)發(fā)展的堅強脊梁。為進一步總結(jié)受表彰人員的先進工作經(jīng)驗，樹立學(xué)標(biāo)、對標(biāo)意識，會上，除“狀元班”成員代表、“首席工人”作了經(jīng)驗分享外，還特別邀請各部門負(fù)責(zé)人、各黨支部書記，以及該廠負(fù)責(zé)人分別作了精彩發(fā)言。
張曉霜分享經(jīng)驗
活動現(xiàn)場，各“首席工人”依次向與會人員作經(jīng)驗交流分享?！敖衲晔亲陉P(guān)水廠開展的第九屆首席工人評選活動，非常感謝宗關(guān)水廠黨總支及廠部提供這樣一個共同學(xué)習(xí)考研的平臺。我認(rèn)為考試只是一種形式，更多的是自我檢測，查找不足，是對多年工作經(jīng)驗積累的一種考驗，會更清楚自身的薄弱環(huán)節(jié)，明確今后應(yīng)努力的方向?！痹搹S制水車間調(diào)度首席張曉霜誠摯地說道。
此次第九屆首席工人評選活動是該廠黨建與業(yè)務(wù)深度融合的縮影，也是宗關(guān)水廠“首席工人”這一黨建品牌持續(xù)激勵的結(jié)果。
梁尚志發(fā)言
在各部門負(fù)責(zé)人依次發(fā)言環(huán)節(jié)，該廠維修車間主任梁尚志認(rèn)為，被評選為“首席工人”的員工要在崗位上繼續(xù)努力，力爭取得新的成績；其他員工要向先進看齊、向先進學(xué)習(xí)，在維修車間營造出努力干實事的良好氛圍；同時希望大家要以此次表彰大會為契機，在下一年的工作中，兢兢業(yè)業(yè)、奮發(fā)努力，力爭有更多優(yōu)秀人才站在2023年的“首席工人”頒獎臺上。
徐紅英發(fā)言
“所有參賽選手無論是當(dāng)選了還是落選了，我們都要為你們點贊，因為你們都為此努力過、付出過。付出不一定會有回報，但一定會有所收獲。哪怕沒有獲得榮譽、沒有名次、沒有這些有形的回報，但你們一定會有無形的收獲，也希望你們能起到真正意義上的引領(lǐng)和示范作用！”宗關(guān)水廠機關(guān)黨支部書記徐紅英說。
龔麗媛作總結(jié)發(fā)言
隨后，該廠黨總支書記龔麗媛表示：“員工是企業(yè)的基石，‘首席工人’是企業(yè)制勝的法寶，正是因為有了他們的兢兢業(yè)業(yè)和無私奉獻，宗關(guān)水廠才能不斷取得成長與進步。今年，是宗關(guān)水廠連續(xù)開展‘首席工人’評選暨表彰工作的第九屆，是宗關(guān)水廠的特色品牌，同時也是宗關(guān)水廠給員工成長發(fā)展提供的重要平臺，這將激勵每一位員工向榜樣學(xué)習(xí)，形成助力發(fā)展的磅礴動力，推動宗關(guān)水廠未來的發(fā)展。”
阮永城發(fā)言
宗關(guān)水廠廠長阮永城向“首席工人”表示熱烈祝賀的同時，表示未來需要每位員工在各自的崗位上做到與時俱進、銳意進取，更希望員工能積極發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的精神，立足本職，為宗關(guān)水廠的發(fā)展做出更大貢獻。
據(jù)了解，一直以來，武漢控股公司黨委積極指導(dǎo)各基層黨組織積極開展學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，有針對地提升青工技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，宗關(guān)水廠黨總支堅持“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”技能培訓(xùn)理念，通過“狀元班”和首席工人評選等形式，將職工崗位操作能力和綜合素質(zhì)培訓(xùn)作為培養(yǎng)重點，累計培養(yǎng)出100余名黨員骨干。（通訊員張玲、袁娟）
