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對“一把手”辛辣開問!湖北一地處理29人
2024-03-13 09:39:19   來源:湖北省紀委監(jiān)委網(wǎng)站

“要在夯實主體責任上、從嚴正風肅紀上、系統(tǒng)治理腐敗上持續(xù)用力,真正把嚴的導向體現(xiàn)到管黨治黨的全過程和各方面……”日前,潛江市委召開常委會(擴大)會議,聽取22個地方、單位黨委(黨組)書記述責述廉,市委書記逐一點評,進一步壓緊壓實各級黨組織全面從嚴治黨主體責任。

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圖為潛江市召開市委常委會(擴大)會議暨2023年度區(qū)鎮(zhèn)街道和市直單位“一把手”述責述廉會議

省紀委十二屆三次全會強調(diào),要全面落實對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督的各項制度規(guī)范。今年以來,潛江市紀委監(jiān)委抓學習強謀劃,將鞏固深化“一把手”監(jiān)督作為“開年第一課題”抓緊抓實,通過集中研究有重點、談心談話全覆蓋、監(jiān)督問效促整改等方式,不斷加強對“一把手”和領(lǐng)導班子落實全面從嚴治黨主體責任、依規(guī)依紀依法履職用權(quán)等情況的監(jiān)督,切實做到監(jiān)督常在、形成常態(tài)。

政治生態(tài)分析研判是加強對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督的基礎(chǔ)性工程。去年,該市組織20家聯(lián)席會議成員單位對10家重點單位、地方政治生態(tài)狀況進行全面分析,點對點反饋政治生態(tài)狀況問題71條。2024年以來,該市紀委監(jiān)委積極協(xié)助市委優(yōu)化政治生態(tài)分析研判標準及流程,將上年度市委自評問題按照市委領(lǐng)導責任分工逐一分解,由市紀委監(jiān)委班子成員點對點包保督促,實行“周提醒、月梳理、季反饋”,對問題整改情況定期專題分析并向市委常委會報告,對存在的普遍性、系統(tǒng)性或重大問題,及時向同級黨委(黨組)反饋,進一步糾正政治偏差。

落實黨內(nèi)談話制度是加強對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督的重要舉措。一開年,該市紀委監(jiān)委就派出8個監(jiān)督小組,對各地各單位2023年談心談話指出的692個問題整改情況開展“回頭看”,繪制2024年紀委監(jiān)委負責人同下級“一把手”談話工作流程圖,進一步規(guī)范程序要求。加大“清單化”管理模式,各監(jiān)督檢查室、派駐紀檢監(jiān)察組定期綜合“四風”監(jiān)督、信訪舉報、巡察反饋、違紀違法案件等情況,為監(jiān)督單位和聯(lián)系地方“一把手”量身定制談話提綱,確保談心談話精準有效,同時,對指出問題的整改情況及時開展督導檢查,強化跟蹤問效。

“履職必盡責,失職必追責!”去年11月,該市舉辦以“聚焦履職盡責,建設(shè)精致之城”為主題的電視問政活動,對履行主體責任不力的7個地方和單位“一把手”“辛辣開問”,全年共查處領(lǐng)導干部“兩個責任”落實不力問題并給予處理處分29人。今年以來,該市紀委監(jiān)委堅持小切口,以加強“12345”市長熱線工單辦理情況監(jiān)督為抓手,督促各級黨委(黨組)將群眾利益放在心上,積極履職盡責;同時,會同市委、市政府辦公室、市委組織部進一步完善“一把手”工作履職不力約談問責工作機制,對工作履職不力,存在信訪問題突出、作風軟弱渙散等問題的地方、單位“一把手”進行約談,多次出現(xiàn)類似問題的及時調(diào)整職務(wù),并啟動問責程序。

“下一步我們將拓展運用監(jiān)督成果,持續(xù)創(chuàng)新監(jiān)督載體、監(jiān)督方式、監(jiān)督機制,更加注重從思想、紀律、作風、擔當?shù)确矫鎸σ话咽诌M行政治‘畫像’,加大對責任落實情況的監(jiān)督執(zhí)紀問責,不斷壓緊壓實全面從嚴治黨責任?!痹撌屑o委監(jiān)委相關(guān)負責人表示。


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