單位的一名臨時司機公車私用,分管的副局長因此受到處分。省紀委提醒各級領導干部要管好工作人員。
1月31日,省紀委通過其官方網(wǎng)站推出“每周一案——哪些紅線不能踩”第14期,講述去年6月,W市紀委監(jiān)察局對該市某局吳某所在單位公車私用問題進行立案調(diào)查。經(jīng)查,吳某在任該市某局副局長、執(zhí)法大隊大隊長期間,分管該執(zhí)法大隊車輛管理等工作。去年6月3日下午,該執(zhí)法大隊臨時司機趙某違反規(guī)定,擅自駕駛本單位執(zhí)法車輛處理私事,在社會上造成了不良影響。
省紀委剖析此案時指出,吳某因管理不到位,導致本單位出現(xiàn)公車私用問題,構(gòu)成失職瀆職錯誤。經(jīng)W市紀委常委會研究決定,依照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第139條的規(guī)定,給予吳某黨內(nèi)警告處分。
省紀委指出,提及公車私用,最容易讓人想到的是領導干部,卻常常忽略了開公車的司機。少數(shù)公車司機,儼然把公車當成了“私車”,一人開車,全家使用,公然上演“車輪上的腐敗”。司機本人擔責毋庸置疑,但管理公車的相關(guān)單位及領導也同樣負有不可推卸的責任。吳某因單位臨時司機公車私用而受到查處,無疑為大家敲響了警鐘:領導干部在自身遵紀守法、嚴于律己的同時,有責任也有義務加強對管轄范圍內(nèi)相關(guān)工作人員的教育監(jiān)管,否則總有一天會為自己的不負責任而付出代價。